江苏省资料员考试报名时间2020

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1
施工现场包括红线以内占用的建筑用地和施工用地以及临时施工用地。查看本题分析
```
正确错误
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
2
防水砂浆防水层通常称为刚性防水层,是依靠增加防水层厚度和提高砂浆层的密实性来达到防水要求。查看本题分析
```
正确错误
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
3
生产经营单位临时聘用的钢结构焊接工人不属于生产经营单位的从业人员,所以不享有相应的从业人员应享有的权利。查看本题分析
```
正确错误
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
4
危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员，应当缴费参加由有关部门对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。查看本题分析
```
正确错误
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
5
生产经营单位使用的涉及生命安全、危险性较大的特种设备,应经国务院指定的检测、检验机构检测、检验合格后,方可投入使用。查看本题分析
```
正确错误
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
6
承包建筑工程的单位只要实际资质等级达到法律规定,即可在其资质等级许可的业务范围内承揽工程。查看本题分析
```
正确错误
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
7
图样上的尺寸,应包括尺寸界线、尺寸线、尺寸起止符号和尺寸数字四个要素。查看本题分析
```
正确错误
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
8
诚实信用原则是民事法律的基本原则,是区别于行政法律、刑事法律的重要特征,也是合同法其他原则赖以存在的基础。查看本题分析
```
正确错误
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
9
狭义上的收入是指在销售商品、提供劳务及让渡资产使用权等日常活动中形成的经济利益的总流人,即营业收入,包括主营业收入、其他业务收入和为第三方或客户代收的款项。查看本题分析
```
正确错误
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
10
工商行政管理部门对用人单位和职业介绍机构遵守有关法律法规的情况进行劳动监察,维护劳动力市场秩序。查看本题分析
```
正确错误
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
11
钢结构吊点采用四点绑扎时,绑扎点应用软材料垫至其中以防钢构件受损。查看本题分析
```
正确错误
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
12
柱钢筋绑扎的施工工艺流程为:调整插筋位置,套入箍筋->立柱子四个角的主筋->立柱内其余主筋->绑扎钢筋接头->将主骨架钢筋绑扎成形。查看本题分析
```
正确错误
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
13
HPB300级钢筋末端应作180。弯钩,其弯弧内直径不应小于钢筋直径的3倍。查看本题分析
```
正确错误
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
14
混凝土空心砖砌体水平灰缝厚度一般为14mm。查看本题分析
```
正确错误
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
15
在建设单位竣工验收合格前,施工单位应对质量问题履行返修义务。查看本题分析
```
正确错误
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
16
施工项目过程控制中,加强专项检查,包括自检、( )、互检。查看本题分析
A、专检
B、全检
C、交接检
D、质检
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
17
下列选项中,不属于建立施工项目经理部的基本原则的是( )。查看本题分析
A、根据所设计的项目组织形式设置
B、适应现场施工的需要
C、满足建设单位关于施工项目目标控制的要求
D、根据施工工程任务需要调整
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
18
下列选项中,不属于施工项目管理组织的主要形式的是( )。查看本题分析
A、工作队式
B、线性结构式
C、矩阵式
D、事业部式
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
19
不属于随时解除劳动合同的情形的是( )。查看本题分析
A、某单位司机李某因交通肇事罪被判处有期徒刑3年
B、某单位发现王某在试用期间不符合录用条件
C、石某在工作期间严重失职,给单位造成重大损失
D、职工姚某无法胜任本岗位工作,经过培训仍然无法胜任工作的
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：D　　本题解释
20
下列措施中,不属于物质资源管理措施的是( )。查看本题分析
A、生产经营项目、场所的协调管理
B、设备的日常管理
C、对废弃危险物品的管理
D、设备的淘汰制度
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
21
建设法规的调整对象,即发生在各种建设活动中的社会关系,包括建设活动中所发生的行政管理关系、( )及其相关的民事关系。查看本题分析
A、财产关系
B、经济协作关系
C、人身关系
D、政治法律关系
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
22
下列关于型钢的相关说法中,错误的是( )。查看本题分析
A、与工字钢相比,H型钢优化了截面的分布,具有翼缘宽,侧向刚度大,抗弯能力强,翼缘两表面相互平行、连接构造方便,重量轻、节省钢材等优点
B、钢结构所用钢材主要是型钢和钢板
C、不等边角钢的规格以“长边宽度×短边宽度×厚度”(mm)或“长边宽度／短边宽度”(cm)表示
D、在房屋建筑中,冷弯型钢可用做钢架、桁架、梁、柱等主要承重构件,但不可用作屋面檩条、墙架梁柱、龙骨、门窗、屋面板、墙面板、楼板等次要构件和围护结构
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：D　　本题解释
23
下列关于建筑立面图基本规定的说法中,正确的是( )。查看本题分析
A、建筑立面图中通常用粗实线表示立面图的最外轮廓线和地平线
B、立面图中用标高表示出各主要部位的相对高度,如室内外地面标高、各层楼面标高及檐口高度
C、立面图中的尺寸是表示建筑物高度方向的尺寸,一般用两道尺寸线表示,即建筑物总高和层高
D、外墙面的装饰材料和做法一般应附相关的做法说明表
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
24
下列关于结构施工图的作用的说法中,错误的是( )。查看本题分析
A、结构施工图是施工放线、开挖基坑（槽）,施工承重构件（如梁、板、柱、墙、基础、楼梯等）的主要依据
B、结构立面布置图是表示房屋中各承重构件总体立面布置的图样
C、结构设计说明是带全局性的文字说明
D、结构详图一般包括:梁、柱、板及基础结构详图,楼梯结构详图,屋架结构详图,其他详图（如天沟、雨篷、过梁等）
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
25
下列关于工程承包活动相关连带责任的表述中,正确的是( )。查看本题分析
A、联合体承包工程其成员之间的连带责任属约定连带责任
B、如果成员单位是经业主认可的,其他成员单位对其过失不负连带责任
C、工程联合承包单位之间的连带责任是法定连带责任
D、负有连带义务的每个债务人,都负有清偿部分债务的义务
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
26
下列事项中,属于诉讼时效的法律依据有( )。查看本题分析
A、债权人不可以提起诉讼
B、法院不再对债务人采取强制措施
C、债权人丧失受领权
D、债务人任何情况下都不得履行债务
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
27
关于费用的特点,以下说法错误的是( )。查看本题分析
A、费用是企业日常活动中发生的经济利益的流出
B、费用将引起所有者权益的减少
C、费用可能表现为资产的减少
D、费用除了包括本企业经济利益的流出,还包括为第三方或客户代付的款项及偿还债务支出
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：D　　本题解释
28
企业人员管理,属于员工流出管理的是( )。查看本题分析
A、平级调动
B、岗位轮换
C、解雇
D、降职
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
29
是否做到( ),是人员招聘成败的关键。查看本题分析
A、公开招聘
B、择优录用
C、公平公正
D、效率优先
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
30
就人力资源本身来说,经济发展水平不同的人力资源的质量也会不同,属于人力资源管理的( )特性。查看本题分析
A、时效性
B、能动性
C、社会性
D、时代性
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：D　　本题解释
31
流动人口未按照规定办理婚育证明,现居住地的乡镇人民政府或者街道办事处应当通知其在( )个月内补办。查看本题分析
A、一
B、二
C、三
D、六
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
32
( )办理“外出就业登记卡”和“外来人员就业证”。查看本题分析
A、劳动部门
B、工商行政管理部门
C、公安部门
D、民政部门
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
33
缩短工作日不适用于( )工作。查看本题分析
A、有毒有害
B、矿山
C、高山
D、突击性
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：D　　本题解释
34
混凝土空心砖砌体水平灰缝厚度一般为( )mm。查看本题分析
A、5
B、7
C、10
D、14
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：D　　本题解释
35
钢材牌号Q345E代表( )为345N/mm平方的E级低合金高强度结构钢。查看本题分析
A、比例极限
B、屈服点
C、抗拉强度
D、抗压强度
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
36
混凝土小型空心砌块建筑体系比较灵活,砌筑方便,主要用于建筑的( )。查看本题分析
A、基础
B、非承重墙
C、承重墙
D、内外墙体
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：D　　本题解释
37
生产经营单位安全生产保障措施中管理保障措施包括( )、物力资源管理。查看本题分析
A、资金资源管理
B、现场资源管理
C、人力资源管理
D、技术资源管埋
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
38
以下各项中不属于施工资源管理的任务的是( )。查看本题分析
A、规划及报批施工用地
B、确定资源类型及数量
C、确定资源的分配计划
D、建立施工现场管理组织
E、施工资源进度计划的执行和动态调整
```
ABCDE
```
您的答案：没有答题标准答案：AD　　本题解释
39
建设工程施工合同具有下列情形之一的,认定无效:( )。查看本题分析
A、施工总承包单位将劳务作业分包给具有相应资质等级的劳务分包企业的
B、建设工程必须进行招标而未进行招标或者中标无效的
C、承包人未取得建筑施工企业资质或者超越资质等级的
D、没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义的
E、特级房屋建筑工程施工总承包单位承担单项建安合同额超过企业注册资本金5倍的建筑面积20万m2以上的住宅小区建设的
```
ABCDE
```
您的答案：没有答题标准答案：BCD　　本题解释
40
以下法规属于建设法律的是( )。查看本题分析
A、《中华人民共和国建筑法》
B、《中华人民共和国招标投标法》
C、《中华人民共和国城乡规划法》
D、《建设工程质量管理条例》
E、《建设工程安全生产管理条例》
```
ABCDE
```
您的答案：没有答题标准答案：ABC　　本题解释
41
下列关于建筑详图基本规定的说法中,正确的是( )。查看本题分析
A、内外墙节点一般用平面图、立面图和剖面图表示
B、楼梯平面图必须分层绘制,一般有底层平面图,标准层平面图和顶层平面图
C、楼梯详图一般包括楼梯平面图、楼梯立面图、楼梯剖面图和节点详图
D、楼梯间剖面图只需绘制出与楼梯相关的部分,相邻部分可用折断线断开
E、楼梯节点详图一般采用较大的比例绘制,如1:1、1:2、1:5、1:10、1:20等
```
ABCDE
```
您的答案：没有答题标准答案：BDE　　本题解释
42
项目经理部的技术管理部门的主要工作有( )。查看本题分析
A、负责生产调度
B、负责文明施工
C、负责技术管理
D、负责工程质量
E、负责合同与索赔
```
ABCDE
```
您的答案：没有答题标准答案：ABC　　本题解释
43
施工项目生产活动具有( )。查看本题分析
A、独特性
B、流动性
C、施工的特殊性
D、工期长
E、施工条件复杂
```
ABCDE
```
您的答案：没有答题标准答案：ABD　　本题解释
44
下列事项中,属于诉讼时效的法律依据有( )。查看本题分析
A、债权人不可以提起诉讼
B、债务人可以拒绝履行债务
C、法院不再对债务人采取强制措施
D、债权人丧失受领权
E、债务人任何情况下都不得履行债务
```
ABCDE
```
您的答案：没有答题标准答案：BC　　本题解释
45
以下情形中,属于职务工资制特点的有( )。查看本题分析
A、严格的职务分析,比较客观公正
B、有利于雇员工资与可量化的业绩挂钩
C、雇员薪酬收入与个人业绩挂钩
D、绩效工资占总体工资的比例在50%以上,浮动比重小
E、严格的职等职级,并对应严格的工资等级
```
ABCDE
```
您的答案：没有答题标准答案：AE　　本题解释
46
薪酬要发挥应有的作用,薪酬管理应达到以下三个目标是( )。查看本题分析
A、公开
B、公平
C、效率
D、平等
E、合法
```
ABCDE
```
您的答案：没有答题标准答案：BCE　　本题解释
47
绩效管理的方法包括( )。查看本题分析
A、简单排序法
B、强制分配法
C、360度考核法
D、工作记录法
E、目标管理法
```
ABCDE
```
您的答案：没有答题标准答案：ABCDE　　本题解释
48
人力资源规划的内容包括( )。查看本题分析
A、人员规划
B、制度规划
C、战略规划
D、技术规划
E、费用规划
```
ABCDE
```
您的答案：没有答题标准答案：ABCE　　本题解释
49
下列关于普通混凝土的组成材料及其主要技术要求的相关说法中,正确的是( )。查看本题分析
A、一般情况下,中、低强度的混凝土,水泥强度等级为混凝土强度等级的1.0~
B、5倍
C、天然砂的坚固性用硫酸钠溶液法检验,砂样经5次循环后其质量损失应符合国家标准的规定
D、和易性一定时,采用粗砂配制混凝土,可减少拌合用水量,节约水泥用量
E、按水源不同分为饮用水、地表水、地下水、海水及工业废水
F、混凝土用水应优先采用符合国家标准的饮用水
```
ABCDEF
```
您的答案：没有答题标准答案：BCE　　本题解释
50
地基与基础工程专业承包资质等级可以分为( )。查看本题分析
A、一级
B、二级
C、特级
D、三级
E、四级
```
ABCDE
```
您的答案：没有答题标准答案：ABD　　本题解释


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本文分类：建筑特殊工种及建筑八大员
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浏览次数：593次浏览
发布日期：2023-11-03 11:41:17
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江苏省资料员考试报名时间2020

施工现场包括红线以内占用的建筑用地和施工用地以及临时施工用地。查看本题分析

防水砂浆防水层通常称为刚性防水层,是依靠增加防水层厚度和提高砂浆层的密实性来达到防水要求。查看本题分析

生产经营单位临时聘用的钢结构焊接工人不属于生产经营单位的从业人员,所以不享有相应的从业人员应享有的权利。查看本题分析

危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员，应当缴费参加由有关部门对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。查看本题分析

生产经营单位使用的涉及生命安全、危险性较大的特种设备,应经国务院指定的检测、检验机构检测、检验合格后,方可投入使用。查看本题分析

承包建筑工程的单位只要实际资质等级达到法律规定,即可在其资质等级许可的业务范围内承揽工程。查看本题分析

图样上的尺寸,应包括尺寸界线、尺寸线、尺寸起止符号和尺寸数字四个要素。查看本题分析

诚实信用原则是民事法律的基本原则,是区别于行政法律、刑事法律的重要特征,也是合同法其他原则赖以存在的基础。查看本题分析

狭义上的收入是指在销售商品、提供劳务及让渡资产使用权等日常活动中形成的经济利益的总流人,即营业收入,包括主营业收入、其他业务收入和为第三方或客户代收的款项。查看本题分析

工商行政管理部门对用人单位和职业介绍机构遵守有关法律法规的情况进行劳动监察,维护劳动力市场秩序。查看本题分析

钢结构吊点采用四点绑扎时,绑扎点应用软材料垫至其中以防钢构件受损。查看本题分析

柱钢筋绑扎的施工工艺流程为:调整插筋位置,套入箍筋->立柱子四个角的主筋->立柱内其余主筋->绑扎钢筋接头->将主骨架钢筋绑扎成形。查看本题分析

HPB300级钢筋末端应作180。弯钩,其弯弧内直径不应小于钢筋直径的3倍。查看本题分析

混凝土空心砖砌体水平灰缝厚度一般为14mm。查看本题分析

在建设单位竣工验收合格前,施工单位应对质量问题履行返修义务。查看本题分析

施工项目过程控制中,加强专项检查,包括自检、( )、互检。查看本题分析A、专检B、全检C、交接检D、质检

下列选项中,不属于建立施工项目经理部的基本原则的是( )。查看本题分析A、根据所设计的项目组织形式设置B、适应现场施工的需要C、满足建设单位关于施工项目目标控制的要求D、根据施工工程任务需要调整

下列选项中,不属于施工项目管理组织的主要形式的是( )。查看本题分析A、工作队式B、线性结构式C、矩阵式D、事业部式

下列措施中,不属于物质资源管理措施的是( )。查看本题分析A、生产经营项目、场所的协调管理B、设备的日常管理C、对废弃危险物品的管理D、设备的淘汰制度

建设法规的调整对象,即发生在各种建设活动中的社会关系,包括建设活动中所发生的行政管理关系、( )及其相关的民事关系。查看本题分析A、财产关系B、经济协作关系C、人身关系D、政治法律关系

下列事项中,属于诉讼时效的法律依据有( )。查看本题分析A、债权人不可以提起诉讼B、法院不再对债务人采取强制措施C、债权人丧失受领权D、债务人任何情况下都不得履行债务

企业人员管理,属于员工流出管理的是( )。查看本题分析A、平级调动B、岗位轮换C、解雇D、降职

是否做到( ),是人员招聘成败的关键。查看本题分析A、公开招聘B、择优录用C、公平公正D、效率优先

就人力资源本身来说,经济发展水平不同的人力资源的质量也会不同,属于人力资源管理的( )特性。查看本题分析A、时效性B、能动性C、社会性D、时代性

流动人口未按照规定办理婚育证明,现居住地的乡镇人民政府或者街道办事处应当通知其在( )个月内补办。查看本题分析A、一B、二C、三D、六

( )办理“外出就业登记卡”和“外来人员就业证”。查看本题分析A、劳动部门B、工商行政管理部门C、公安部门D、民政部门

缩短工作日不适用于( )工作。查看本题分析A、有毒有害B、矿山C、高山D、突击性

混凝土空心砖砌体水平灰缝厚度一般为( )mm。查看本题分析A、5B、7C、10D、14

钢材牌号Q345E代表( )为345N/mm平方的E级低合金高强度结构钢。查看本题分析A、比例极限B、屈服点C、抗拉强度D、抗压强度

混凝土小型空心砌块建筑体系比较灵活,砌筑方便,主要用于建筑的( )。查看本题分析A、基础B、非承重墙C、承重墙D、内外墙体

生产经营单位安全生产保障措施中管理保障措施包括( )、物力资源管理。查看本题分析A、资金资源管理B、现场资源管理C、人力资源管理D、技术资源管埋

以下各项中不属于施工资源管理的任务的是( )。查看本题分析A、规划及报批施工用地B、确定资源类型及数量C、确定资源的分配计划D、建立施工现场管理组织E、施工资源进度计划的执行和动态调整

以下法规属于建设法律的是( )。查看本题分析A、《中华人民共和国建筑法》B、《中华人民共和国招标投标法》C、《中华人民共和国城乡规划法》D、《建设工程质量管理条例》E、《建设工程安全生产管理条例》

项目经理部的技术管理部门的主要工作有( )。查看本题分析A、负责生产调度B、负责文明施工C、负责技术管理D、负责工程质量E、负责合同与索赔

施工项目生产活动具有( )。查看本题分析A、独特性B、流动性C、施工的特殊性D、工期长E、施工条件复杂

下列事项中,属于诉讼时效的法律依据有( )。查看本题分析A、债权人不可以提起诉讼B、债务人可以拒绝履行债务C、法院不再对债务人采取强制措施D、债权人丧失受领权E、债务人任何情况下都不得履行债务

薪酬要发挥应有的作用,薪酬管理应达到以下三个目标是( )。查看本题分析A、公开B、公平C、效率D、平等E、合法

绩效管理的方法包括( )。查看本题分析A、简单排序法B、强制分配法C、360度考核法D、工作记录法E、目标管理法

人力资源规划的内容包括( )。查看本题分析A、人员规划B、制度规划C、战略规划D、技术规划E、费用规划

地基与基础工程专业承包资质等级可以分为( )。查看本题分析A、一级B、二级C、特级D、三级E、四级

叉车实操考试注意

无锡低压电工证考试培训

中山市小榄镇电工证年审

电工证年审有限期

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施工项目过程控制中,加强专项检查,包括自检、( )、互检。查看本题分析
A、专检
B、全检
C、交接检
D、质检

下列选项中,不属于建立施工项目经理部的基本原则的是( )。查看本题分析
A、根据所设计的项目组织形式设置
B、适应现场施工的需要
C、满足建设单位关于施工项目目标控制的要求
D、根据施工工程任务需要调整

下列选项中,不属于施工项目管理组织的主要形式的是( )。查看本题分析
A、工作队式
B、线性结构式
C、矩阵式
D、事业部式

下列措施中,不属于物质资源管理措施的是( )。查看本题分析
A、生产经营项目、场所的协调管理
B、设备的日常管理
C、对废弃危险物品的管理
D、设备的淘汰制度

建设法规的调整对象,即发生在各种建设活动中的社会关系,包括建设活动中所发生的行政管理关系、( )及其相关的民事关系。查看本题分析
A、财产关系
B、经济协作关系
C、人身关系
D、政治法律关系

下列事项中,属于诉讼时效的法律依据有( )。查看本题分析
A、债权人不可以提起诉讼
B、法院不再对债务人采取强制措施
C、债权人丧失受领权
D、债务人任何情况下都不得履行债务

企业人员管理,属于员工流出管理的是( )。查看本题分析
A、平级调动
B、岗位轮换
C、解雇
D、降职

是否做到( ),是人员招聘成败的关键。查看本题分析
A、公开招聘
B、择优录用
C、公平公正
D、效率优先

就人力资源本身来说,经济发展水平不同的人力资源的质量也会不同,属于人力资源管理的( )特性。查看本题分析
A、时效性
B、能动性
C、社会性
D、时代性

流动人口未按照规定办理婚育证明,现居住地的乡镇人民政府或者街道办事处应当通知其在( )个月内补办。查看本题分析
A、一
B、二
C、三
D、六

( )办理“外出就业登记卡”和“外来人员就业证”。查看本题分析
A、劳动部门
B、工商行政管理部门
C、公安部门
D、民政部门

缩短工作日不适用于( )工作。查看本题分析
A、有毒有害
B、矿山
C、高山
D、突击性

混凝土空心砖砌体水平灰缝厚度一般为( )mm。查看本题分析
A、5
B、7
C、10
D、14

钢材牌号Q345E代表( )为345N/mm平方的E级低合金高强度结构钢。查看本题分析
A、比例极限
B、屈服点
C、抗拉强度
D、抗压强度

混凝土小型空心砌块建筑体系比较灵活,砌筑方便,主要用于建筑的( )。查看本题分析
A、基础
B、非承重墙
C、承重墙
D、内外墙体

生产经营单位安全生产保障措施中管理保障措施包括( )、物力资源管理。查看本题分析
A、资金资源管理
B、现场资源管理
C、人力资源管理
D、技术资源管埋

以下各项中不属于施工资源管理的任务的是( )。查看本题分析
A、规划及报批施工用地
B、确定资源类型及数量
C、确定资源的分配计划
D、建立施工现场管理组织
E、施工资源进度计划的执行和动态调整

以下法规属于建设法律的是( )。查看本题分析
A、《中华人民共和国建筑法》
B、《中华人民共和国招标投标法》
C、《中华人民共和国城乡规划法》
D、《建设工程质量管理条例》
E、《建设工程安全生产管理条例》

项目经理部的技术管理部门的主要工作有( )。查看本题分析
A、负责生产调度
B、负责文明施工
C、负责技术管理
D、负责工程质量
E、负责合同与索赔

施工项目生产活动具有( )。查看本题分析
A、独特性
B、流动性
C、施工的特殊性
D、工期长
E、施工条件复杂

下列事项中,属于诉讼时效的法律依据有( )。查看本题分析
A、债权人不可以提起诉讼
B、债务人可以拒绝履行债务
C、法院不再对债务人采取强制措施
D、债权人丧失受领权
E、债务人任何情况下都不得履行债务

薪酬要发挥应有的作用,薪酬管理应达到以下三个目标是( )。查看本题分析
A、公开
B、公平
C、效率
D、平等
E、合法

绩效管理的方法包括( )。查看本题分析
A、简单排序法
B、强制分配法
C、360度考核法
D、工作记录法
E、目标管理法

人力资源规划的内容包括( )。查看本题分析
A、人员规划
B、制度规划
C、战略规划
D、技术规划
E、费用规划

地基与基础工程专业承包资质等级可以分为( )。查看本题分析
A、一级
B、二级
C、特级
D、三级
E、四级