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试题分析
职务工资制体系建立在职务评价基础上,决定基本工资差别的最主要因素是( )。
A、职工所执行职务的差别
B、职工技术等级的差别
C、职工工作环境的差异
D、职工工作性质的差异
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https://www.aqscydt.com/tiku/a6f5f08b2a2021d4c7e341efc2587d29.html
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氯化工艺关键设备主要有氯化反应器、初馏塔和精馏塔、预热器和再沸器。
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某建筑公司购置1台由某塔机生产厂生产的QTC25A塔式起重机,该塔机厂雇用李某进行首次安装。按照塔机安装的程序,塔身、塔帽、配重臂安装完毕后,着手安装起重臂(该塔机是自装式水平臂塔机)。起重臂在安装时对吊点位置、吊索的拴系方式、重心所处位置均有严格的技术要求。按照要求应设置六倍率吊索。李某等人设置了2个吊点,使用4根钢丝绳,在吊索未拴牢的情况下,将起重臂拉起,在安装拉杆时,吊点处的钢丝绳在冲击力的作用下,将起重臂两根侧向斜腹杆拉断后,向起重臂根部水平方向移动约450mm。起重臂瞬间下沉,造成钢丝绳断裂,起重臂以铰接点为轴心坠落,在起重臂上的五名操作工人随之坠落,造成4人死亡,1人受伤。经事故调查,该塔机无技术图纸,无生产工艺,无产品检验报告,作业人员未系安全带,无证作业。请判断下列事故原因分析的对错。
(4)特种作业人员无证上岗,高空作业无任何安全防护措施。()
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