《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员( )、防止职业危害,以及为从业人员办理工伤保险事项。

A、福利待遇

B、劳动安全

C、教育和培训

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