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某大型新兴电子产品生产企业，生产车间工人工作环境非常良好，干净整洁，且无特别重大生产安全隐患的存在，企业为了增加员工收入，将给职工发放的劳动防护用品拆算成数量可观的经济补偿每月增加到工资收入之中，并在工资表格中进行了劳动保护用品拆算费用的注明，且要求职工个人按自己的需求进行劳动保护用品的购置，只要上班时员工使用有相关的劳动防护用品即可，所以好多员工不但使用了大量不合格劳动防护用品，还存在劳动防护用品超时使用的现象。
（2）生产经营单位（）为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。查看本题分析
A、视作业人员工作环境，适当配备劳动防护用品
B、企业可以以现金发放形式代替劳动防护用品的发放
C、可以
D、必须- 您的答案：没有答题
标准答案：D 本题解释
- 您的答案：没有答题
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A公司委托具有相应资质的K企业承接3厂房顶棚夹芯彩钢板更换工程。K企业作业人员进入现场施工，搭建了移动式脚手架，施工作业过程中，K企业临时雇佣5名作业人员参与现场作业时，移动式脚手架踏板与脚手架之间的挂钩突然脱开，导致踏板脱落，随即脚手架倒塌，造成脚手架上3名作业人员坠落地面，地面10名作业人员被脱落的踏板、倒塌的脚手架砸伤。事故导致10人重伤、3人轻伤。事故调查中发现，施工单位未对临时雇佣的5名作业人员进行安全培训和安全技术交底；作业过程中，移动式脚手架滑轮未锁定；现场安全管理人员未及时发现隐患。根据以上场景，回答下列问题：
（1）根据《施工企业安全生产管理规范》（GB50656-2011）和《生产安全事故报告和调查处理条例》，该起事故的等级为。查看本题分析
A、重大事故
B、一般事故
C、较大事故
D、特大事故- 您的答案：没有答题标准答案：C 本题解释
- 您的答案：没有答题
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