八大员考试年纪要求

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1
企业分管安全负责人全面负责安全生产和职业卫生工作，并履行相应责任和义务。查看本题分析
```
对错
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
2
安全生产教育和培训计划是具体落实从业人员教育和培训任务，保证教育和培训质量，提高从业人员安全素质和安全操作技能的重要保障。查看本题分析
```
对错
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
3
移动式电动工具、手持式电动工具应加装高灵敏动作的漏电保护器。查看本题分析
```
对错
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
4
生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。但不得强制从业人员佩戴和使用。查看本题分析
```
对错
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
5
安全生产标准化工作实行自主评定、外部评审的方式。安全生产标准化评审分为三级。查看本题分析
```
对错
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
6
常用的防止事故发生的安全技术有以下几种：消除危险源、限制能量或危险物质、隔离。查看本题分析
```
对错
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
7
企业现场带班人员、班组长、调度人员是重点岗位人员，他们都需要持应急处置卡上岗作业。查看本题分析
```
对错
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
8
依据不同的责任主体，我国突发事件应急案体系划分为突发事件总体应急预案、突发事件专项应急预案、突发事件部门应急预案、突发事件地方应急预案、企事业单位应急预案和重大活动应急预案。查看本题分析
```
对错
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
9
应急演练为了验证应急预案可能出现的各种紧急情况的适应性，找出应急准备工作中可能需要改善的地方，确保建立和保持可靠的通讯渠道、应急人员的协同性，需要通过培训、评估、改进等手段得以实施。查看本题分析
```
对错
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
10
生产人员不安全行为的主要因素：知识与技能缺陷、思想和情绪不稳定、利益与管理的不利因素、生产与环境的不利影响。查看本题分析
```
对错
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
11
任何用电产品在运行过程中，应有必要的监控或监视措施；少部分用电产品允许超负荷运行。查看本题分析
```
对错
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
12
移动使用的用电产品，应采用完整的铝芯橡皮套软电缆或护套软线作电源线；移动时，应防止电源线拉断或损坏。查看本题分析
```
对错
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
13
用电产品如不能修复或修复后达不到规定的安全性能时应及时予以报废，并在明显位置予以标识。查看本题分析
```
对错
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
14
事故隐患排查治理情况应当如实记录，并向从业人员通报。查看本题分析
```
对错
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
15
生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程；并向从业人员告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。查看本题分析
```
对错
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
16
在安全事故发生后，直接负责的主管人员和其他直接责任人员故意阻挠开展抢救，导致人员死亡或者重伤，或者为了逃避法律追究，对被害人进行隐藏、遗弃，致使被害人因无法得到救助而死亡或者重度残疾的，分别依照刑法规定，以故意杀人罪或者故意伤害罪定罪处罚。查看本题分析
```
对错
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
17
有限空间作业检测人员进行检测时，应当记录检测的时间、地点、气体种类、浓度等信息。检测记录经现场安全管理人员签字后存档。查看本题分析
```
对错
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
18
下列不包括在人本原理中的是（）。查看本题分析
A、安全第一原则
B、动力原则
C、能级原则
D、激励原则
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
19
安全生产责任制是生产经营单位最基本的安全制度。建立的安全生产责任制必须符合国家安全生产法律法规和（）的要求，并应适时修订。查看本题分析
A、生产经营单位管理体制
B、生产经营单位实际情况
C、政策、方针
D、目标、措施
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
20
机器、设备内部的缺陷及作业环境条件的真实信息或定量数据，只能通过（）来进行定量化的检验与测量，才能发现不安全隐患，从而为后续整改提供信息。查看本题分析
A、常规检查法
B、安全检查表法
C、仪器检查法
D、定期检查法
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
21
事故和隐患是（）。查看本题分析
A、完全相同的
B、后者是前者的可能性
C、后者是前者的必然条件
D、前者是后者的必然条件
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
22
《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，道路交通事故、火灾事故自发生之日起（）日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。查看本题分析
A、2
B、3
C、7
D、30
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
23
事故发生后，事故报告的内容可以不包括（）。查看本题分析
A、事故的简要经过
B、人员伤亡和经济损失情况
C、事故的原因分析
D、已经采取的措施
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
24
应急管理是对重大事故的全过程管理，贯穿于事故发生前、中、后的动态的过程，下列有关重大事故应急管理的说法中，错误的是（）。查看本题分析
A、应急响应是在事故发生后立即采取的应急救援行动
B、事故的预防是通过管理和技术手段，尽可能地防止事故的发生
C、应急准备是针对可能发生的事故，为迅速有效地开展应急行动而预先所做的各种准备工作
D、恢复工作应在事故发生后立即进行，首先使事故发生区域恢复到相对安全的基本状态，然后逐步恢复到正常状态
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：D　　本题解释
25
与自然灾害、公共卫生事件和社会安全事件相比，安全生产应急管理更显示其（）的特点。查看本题分析
A、突发性、不可控性、持续性
B、复杂性、长期性、艰巨性
C、突发性、长期性、艰巨性
D、复杂性、不可测性、艰巨性
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
26
依据《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》的要求，生产经营单位制定的以事故类型与危险程度分析、应急处置基本原则、组织机构及职责、预防预警、信息报告程序、应急处置等为主要内容的应急预，属于（）。查看本题分析
A、总体应急预案
B、综合应急预案
C、专项应急预案
D、现场处置方案
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
27
按照我国安全生产应急管理法律法规标准的层级，对①突发事件应对法、②生产安全事故应急预案管理办法、③生产安全事故报告和调查处理条例、④生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则进行由上而下排序，正确的是（）。查看本题分析
A、①②③④
B、①④③②
C、①④②③
D、①③②④
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：D　　本题解释
28
用电产品的设计制造应符合规定，如需要强制性认证的，应取得认证证书或标志。非强制认证的产品应具备有效的（）。查看本题分析
A、出厂合格证
B、检验报告
C、铭牌
D、说明书
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
29
正常运行时会产生飞溅火花或外壳表面温度较高的用电产品，使用时应远离可燃物质或采取相应的密闭、隔离等措施，用完后及时（）。查看本题分析
A、清理现场
B、取消隔离
C、给用电产品降温
D、切断电源
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：D　　本题解释
30
配电室内水、气管道与散热器的连接应采用（），并应做等电位联结。查看本题分析
A、焊接
B、铆接
C、螺栓连接
D、软连接
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
31
爆炸危险场所危险区域之间或危险区域与非危险场所之间的电缆沟、钢管、保护管和敷管时留下的孔洞，必须采取（）措施。查看本题分析
A、检测报警
B、视频监控
C、隔离密封
D、定期检查
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
32
短期来访的外来人员进入静电危害区域前，应由有经验的工作人员以（）告知有关规定。查看本题分析
A、文字告知方式
B、视频告知方式
C、口头告知方式
D、合适的方式
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：D　　本题解释
33
引起爆炸的引火源主要有机械火源、热火源、电火源和化学火源，其中，发热自燃属于（）。查看本题分析
A、机械火源
B、热火源
C、电火源
D、化学火源
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：D　　本题解释
34
发现职业病危害事故隐患应当（）。查看本题分析
A、立即消除
B、及时报告
C、紧急避险
D、做好记录
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
35
发现危及劳动者生命健康的情形时，工会组织有权（），用人单位应当立即作出处理。查看本题分析
A、向用人单位要求用人单位立即停产整顿
B、建议组织劳动者撤离危险现场
C、要求用人单位立即封闭危险区域
D、主持启动应急预案
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
36
用人单位应当选择由（）以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担职业健康检查工作，并确保参加职业健康检查的劳动者身份的真实性。查看本题分析
A、设区的市
B、乡镇
C、省级
D、县级
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
37
安全设施投资应当纳入建设项目（）。查看本题分析
A、预算
B、概算
C、决算
```
ABC
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
38
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起（）内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。查看本题分析
A、15日
B、20日
C、30日
```
ABC
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
39
国务院统一领导全国的生产安全事故应急工作，（）级以上地方人民政府统一领导本行政区域内的生产安全事故应急工作。查看本题分析
A、市
B、县
C、区
```
ABC
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
40
从业人员在本生产经营单位内调整工作岗位或离岗（）以上重新上岗时，应当重新接受车间工段班组级的安全培训。查看本题分析
A、半年
B、1年
C、1.5年
```
ABC
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
41
依据《劳动法》的规定，劳动者享有的权利不包括（）。查看本题分析
A、选择职业的权利
B、执行劳动安全卫生规程的权利
C、休息休假的权利
D、接受职业技能培训的权利
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
42
某公司针对新招录员工的人身安全保障，采取了下列措施，依据《安全生产法》的规定，正确的是（）。查看本题分析
A、进行安全生产教育和培训，未经安全生产教育和培训合格的人员不得上岗作业
B、为员工办理工伤保险，保险费由公司和员工分摊，赔偿完全由员工受益
C、明确安全责任，约定员工自己违章发生事故时，公司不再承担工伤补偿责任
D、赋予对本单位的安全生产工作提出建议的权利，但无权进行检举、控告
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
43
依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》的规定，生产经营单位对排查出的事故隐患，应当按照事故隐患的等级进行登记，建立（），并按照职责分工实施监控治理。查看本题分析
A、事故隐患治理责任制
B、事故隐患信息档案
C、事故隐患通报制度
D、事故隐患警示牌
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
44
安全带的正确使用方法是（）。查看本题分析
A、低挂高用
B、高挂低用
C、水平挂用
D、勾挂牢靠，挂位不受限制
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：B　　本题解释
45
劳动者离开用人单位时，（）本人的健康档案。查看本题分析
A、有权索取
B、无权索取
C、有权要求复印
D、无权要求复印
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
46
用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应当（）。查看本题分析
A、终止职业病病人的待遇
B、由职业病病人与企业协商解决
C、按照国家有关规定妥善安置职业病病人
```
ABC
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
47
职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由（）承担举证责任。查看本题分析
A、职工或者其近亲属
B、社会保险行政部门
C、用人单位
```
ABC
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
48
对社会保险行政部门做出的工伤认定申请不予受理决定不服的，应当（）。查看本题分析
A、可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼
B、可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁
C、可以向当地政府信访部门提出申请
```
ABC
```
您的答案：没有答题标准答案：A　　本题解释
49
职工认定工伤后，（）需要进行劳动能力鉴定。查看本题分析
A、只要发生工伤就要进行劳动能力鉴定
B、一发生工伤就应当立即进行劳动能力鉴定
C、经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满的，应当进行劳动能力鉴定
```
ABC
```
您的答案：没有答题标准答案：C　　本题解释
50
某企业准备调整施工工艺和生产线。为了保证施工工艺和生产线的安全生产，需要对施工生产的危险性进行辨别，可以采用的危险、有害因素辨识方法有（）。查看本题分析
A、事故案例法
B、LEC法
C、风险概率法
D、系统安全分析法
```
ABCD
```
您的答案：没有答题标准答案：D　　本题解释


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本文分类：建筑特殊工种及建筑八大员
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浏览次数：606次浏览
发布日期：2023-10-08 18:56:18
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八大员考试年纪要求

企业分管安全负责人全面负责安全生产和职业卫生工作，并履行相应责任和义务。查看本题分析

安全生产教育和培训计划是具体落实从业人员教育和培训任务，保证教育和培训质量，提高从业人员安全素质和安全操作技能的重要保障。查看本题分析

移动式电动工具、手持式电动工具应加装高灵敏动作的漏电保护器。查看本题分析

生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。但不得强制从业人员佩戴和使用。查看本题分析

安全生产标准化工作实行自主评定、外部评审的方式。安全生产标准化评审分为三级。查看本题分析

常用的防止事故发生的安全技术有以下几种：消除危险源、限制能量或危险物质、隔离。查看本题分析

企业现场带班人员、班组长、调度人员是重点岗位人员，他们都需要持应急处置卡上岗作业。查看本题分析

依据不同的责任主体，我国突发事件应急案体系划分为突发事件总体应急预案、突发事件专项应急预案、突发事件部门应急预案、突发事件地方应急预案、企事业单位应急预案和重大活动应急预案。查看本题分析

应急演练为了验证应急预案可能出现的各种紧急情况的适应性，找出应急准备工作中可能需要改善的地方，确保建立和保持可靠的通讯渠道、应急人员的协同性，需要通过培训、评估、改进等手段得以实施。查看本题分析

生产人员不安全行为的主要因素：知识与技能缺陷、思想和情绪不稳定、利益与管理的不利因素、生产与环境的不利影响。查看本题分析

任何用电产品在运行过程中，应有必要的监控或监视措施；少部分用电产品允许超负荷运行。查看本题分析

移动使用的用电产品，应采用完整的铝芯橡皮套软电缆或护套软线作电源线；移动时，应防止电源线拉断或损坏。查看本题分析

用电产品如不能修复或修复后达不到规定的安全性能时应及时予以报废，并在明显位置予以标识。查看本题分析

事故隐患排查治理情况应当如实记录，并向从业人员通报。查看本题分析

生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程；并向从业人员告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。查看本题分析

有限空间作业检测人员进行检测时，应当记录检测的时间、地点、气体种类、浓度等信息。检测记录经现场安全管理人员签字后存档。查看本题分析

下列不包括在人本原理中的是（）。查看本题分析A、安全第一原则B、动力原则C、能级原则D、激励原则

事故和隐患是（）。查看本题分析A、完全相同的B、后者是前者的可能性C、后者是前者的必然条件D、前者是后者的必然条件

《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，道路交通事故、火灾事故自发生之日起（）日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。查看本题分析A、2B、3C、7D、30

事故发生后，事故报告的内容可以不包括（）。查看本题分析A、事故的简要经过B、人员伤亡和经济损失情况C、事故的原因分析D、已经采取的措施

与自然灾害、公共卫生事件和社会安全事件相比，安全生产应急管理更显示其（）的特点。查看本题分析A、突发性、不可控性、持续性B、复杂性、长期性、艰巨性C、突发性、长期性、艰巨性D、复杂性、不可测性、艰巨性

用电产品的设计制造应符合规定，如需要强制性认证的，应取得认证证书或标志。非强制认证的产品应具备有效的（）。查看本题分析A、出厂合格证B、检验报告C、铭牌D、说明书

正常运行时会产生飞溅火花或外壳表面温度较高的用电产品，使用时应远离可燃物质或采取相应的密闭、隔离等措施，用完后及时（）。查看本题分析A、清理现场B、取消隔离C、给用电产品降温D、切断电源

配电室内水、气管道与散热器的连接应采用（），并应做等电位联结。查看本题分析A、焊接B、铆接C、螺栓连接D、软连接

爆炸危险场所危险区域之间或危险区域与非危险场所之间的电缆沟、钢管、保护管和敷管时留下的孔洞，必须采取（）措施。查看本题分析A、检测报警B、视频监控C、隔离密封D、定期检查

短期来访的外来人员进入静电危害区域前，应由有经验的工作人员以（）告知有关规定。查看本题分析A、文字告知方式B、视频告知方式C、口头告知方式D、合适的方式

引起爆炸的引火源主要有机械火源、热火源、电火源和化学火源，其中，发热自燃属于（）。查看本题分析A、机械火源B、热火源C、电火源D、化学火源

发现职业病危害事故隐患应当（）。查看本题分析A、立即消除B、及时报告C、紧急避险D、做好记录

用人单位应当选择由（）以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担职业健康检查工作，并确保参加职业健康检查的劳动者身份的真实性。查看本题分析A、设区的市B、乡镇C、省级D、县级

安全设施投资应当纳入建设项目（）。查看本题分析A、预算B、概算C、决算

国务院统一领导全国的生产安全事故应急工作，（）级以上地方人民政府统一领导本行政区域内的生产安全事故应急工作。查看本题分析A、市B、县C、区

从业人员在本生产经营单位内调整工作岗位或离岗（）以上重新上岗时，应当重新接受车间工段班组级的安全培训。查看本题分析A、半年B、1年C、1.5年

依据《劳动法》的规定，劳动者享有的权利不包括（）。查看本题分析A、选择职业的权利B、执行劳动安全卫生规程的权利C、休息休假的权利D、接受职业技能培训的权利

安全带的正确使用方法是（）。查看本题分析A、低挂高用B、高挂低用C、水平挂用D、勾挂牢靠，挂位不受限制

劳动者离开用人单位时，（）本人的健康档案。查看本题分析A、有权索取B、无权索取C、有权要求复印D、无权要求复印

用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应当（）。查看本题分析A、终止职业病病人的待遇B、由职业病病人与企业协商解决C、按照国家有关规定妥善安置职业病病人

职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由（）承担举证责任。查看本题分析A、职工或者其近亲属B、社会保险行政部门C、用人单位

对社会保险行政部门做出的工伤认定申请不予受理决定不服的，应当（）。查看本题分析A、可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼B、可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁C、可以向当地政府信访部门提出申请

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下列不包括在人本原理中的是（）。查看本题分析
A、安全第一原则
B、动力原则
C、能级原则
D、激励原则

事故和隐患是（）。查看本题分析
A、完全相同的
B、后者是前者的可能性
C、后者是前者的必然条件
D、前者是后者的必然条件

《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，道路交通事故、火灾事故自发生之日起（）日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。查看本题分析
A、2
B、3
C、7
D、30

事故发生后，事故报告的内容可以不包括（）。查看本题分析
A、事故的简要经过
B、人员伤亡和经济损失情况
C、事故的原因分析
D、已经采取的措施

与自然灾害、公共卫生事件和社会安全事件相比，安全生产应急管理更显示其（）的特点。查看本题分析
A、突发性、不可控性、持续性
B、复杂性、长期性、艰巨性
C、突发性、长期性、艰巨性
D、复杂性、不可测性、艰巨性

用电产品的设计制造应符合规定，如需要强制性认证的，应取得认证证书或标志。非强制认证的产品应具备有效的（）。查看本题分析
A、出厂合格证
B、检验报告
C、铭牌
D、说明书

正常运行时会产生飞溅火花或外壳表面温度较高的用电产品，使用时应远离可燃物质或采取相应的密闭、隔离等措施，用完后及时（）。查看本题分析
A、清理现场
B、取消隔离
C、给用电产品降温
D、切断电源

配电室内水、气管道与散热器的连接应采用（），并应做等电位联结。查看本题分析
A、焊接
B、铆接
C、螺栓连接
D、软连接

爆炸危险场所危险区域之间或危险区域与非危险场所之间的电缆沟、钢管、保护管和敷管时留下的孔洞，必须采取（）措施。查看本题分析
A、检测报警
B、视频监控
C、隔离密封
D、定期检查

短期来访的外来人员进入静电危害区域前，应由有经验的工作人员以（）告知有关规定。查看本题分析
A、文字告知方式
B、视频告知方式
C、口头告知方式
D、合适的方式

引起爆炸的引火源主要有机械火源、热火源、电火源和化学火源，其中，发热自燃属于（）。查看本题分析
A、机械火源
B、热火源
C、电火源
D、化学火源

发现职业病危害事故隐患应当（）。查看本题分析
A、立即消除
B、及时报告
C、紧急避险
D、做好记录

用人单位应当选择由（）以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担职业健康检查工作，并确保参加职业健康检查的劳动者身份的真实性。查看本题分析
A、设区的市
B、乡镇
C、省级
D、县级

安全设施投资应当纳入建设项目（）。查看本题分析
A、预算
B、概算
C、决算

国务院统一领导全国的生产安全事故应急工作，（）级以上地方人民政府统一领导本行政区域内的生产安全事故应急工作。查看本题分析
A、市
B、县
C、区

从业人员在本生产经营单位内调整工作岗位或离岗（）以上重新上岗时，应当重新接受车间工段班组级的安全培训。查看本题分析
A、半年
B、1年
C、1.5年

依据《劳动法》的规定，劳动者享有的权利不包括（）。查看本题分析
A、选择职业的权利
B、执行劳动安全卫生规程的权利
C、休息休假的权利
D、接受职业技能培训的权利

安全带的正确使用方法是（）。查看本题分析
A、低挂高用
B、高挂低用
C、水平挂用
D、勾挂牢靠，挂位不受限制

劳动者离开用人单位时，（）本人的健康档案。查看本题分析
A、有权索取
B、无权索取
C、有权要求复印
D、无权要求复印

用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应当（）。查看本题分析
A、终止职业病病人的待遇
B、由职业病病人与企业协商解决
C、按照国家有关规定妥善安置职业病病人

职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由（）承担举证责任。查看本题分析
A、职工或者其近亲属
B、社会保险行政部门
C、用人单位

对社会保险行政部门做出的工伤认定申请不予受理决定不服的，应当（）。查看本题分析
A、可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼
B、可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁
C、可以向当地政府信访部门提出申请